12月17日，大连、青岛地区三家单位召开党建工作座谈交流会，旨在进一步贯彻落实公司第二次党建工作推进会精神，研究解决工作中存在的问题，全面提升党建工作质量。公司党委工作部有关同志出席会议并给予业务指导。

会上，四公司、五公司、机电安装公司党委书记先后汇报了本单位年度党建及生产经营总体情况，并围绕“如何加强项目履约管控，实现合规、创效”、“如何加强人才队伍建设，补短板、破难题”、“如何聚焦‘十四五’发展规划，做强做优做大，实现高质量发展”进行了研讨交流。

公司党委工作部主任赵臣江围绕“六个切实抓好”展开交流：

一是切实抓好党的政治建设，做政治上的清醒者、明白人。要把准政治方向，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，夯实政治根基，营造良好的政治生态。二是切实抓好党的思想建设，始终做忠诚担当的领导干部。要认真落实“第一议题”示范学、理论中心组研讨学、专题读书班深度学、干部培训系统学、党员干部自主学的“五学联动”要求，坚持问题导向，深化学习研讨。三是切实抓好党的组织建设。做到党的基层组织、职能部门“应建尽建”，夯实党内基础工作，落实党管干部工作，抓好党内载体与党内民主建设工作。四是切实抓好党的作风建设。要深刻认识作风建设与生产经营的辩证关系，深化专项治理措施，营造风清气正的政治生态和良好的发展环境。五是切实抓好党的反腐倡廉建设。公司各级党员领导干部要带头履行“一岗双责”，既抓好业务工作，又抓好党风廉政建设。六是切实抓好生产经营工作，实现高质量发展。要认真总结和梳理盘点2024年各项工作，深入剖析面临的形势，谋划好2025年工作重点，发挥好基层党委把方向、管大局、保落实的作用，为公司实现高质量发展作出更大的贡献。

会议以“现场+视频”形式召开，公司党建工作调研组、三家单位党委书记、副书记及党务工作人员参加会议。