1月25日，水电一局基石文化体系发布会在长春召开，标志着公司企业文化建设迈向体系化、规范化的全新阶段。公司党委书记、董事长霍福山宣布水电一局基石文化体系正式发布，全体领导班子成员出席发布会。

霍福山指出，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是国民经济发展的“稳定器”和“压舱石”，我们必须时刻胸怀“国之大者”，坚持党的领导、加强党的建设，筑牢企业的“根”和“魂”，时刻将企业的发展融入国家发展大局。水电一局“基石”文化体系的系统构建与正式发布，根植于公司传承多年的“五个特别”光荣传统，成型于市场开拓的实践历练，更是公司应对当前发展挑战、擘画未来发展蓝图的共同价值共识、精神旗帜和行为规范，要以基石文化为依托，把“坚如磐石”的韧性、“进无止境”的追求，体现在保障国家能源安全、服务区域协调发展战略、高质量共建“一带一路”等具体实践中。

霍福山强调，一要深化理解，把握精髓，各级领导干部要带头学习领会基石文化的深刻内涵，把文化理念与公司发展战略、管理提升要求紧密结合起来思考，理解“坚如磐石”所要求的战略定力和责任担当；二要推动融合，务求实效，要将文化理念真正融入经营管理各环节，把“忠诚担当”体现在履职尽责中，把“精益求精”落实到项目管理和工程质量上，把“开拓创新”聚焦到技术突破和市场拓展上；三要抓好宣贯，凝聚合力，认真组织好文化体系的宣贯工作，把干部职工的思想统一起来，信心树立起来，干劲鼓舞起来，共同营造践行基石文化的浓厚氛围。

发布会上，与会人员共同观看了《基石·足迹》主题宣传片，从文化基石、价值基石、行动基石三个维度对基石文化体系的整体框架和具体内涵进行了系统解读，让全体参会人员对基石文化有了更直观、更深刻的理解。

会议号召全体干部职工要以基石文化体系发布为契机，深耕文化沃土，夯实发展根基，深刻领会并自觉践行基石文化内涵与要求，将文化理念融入全年工作规划、贯穿经营管理全过程、落到岗位行动各方面，以文化赋能发展，以实干诠释担当，不断开创水电一局高质量发展新局面。

公司高管、副总师、总部部门正副职负责人，公司所属单位党政主要负责人、各国内区域部主要负责人参加会议。