水电一局国际公司招聘通知

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水电一局国际公司招聘通知

发布日期：2025-03-28

信息来源：人力资源部

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为坚决落实“三个优先”战略，适应公司国际业务发展形势需要，加快推动“业务国际化”向“公司国际化”升级，加大国际业务管理资源投入，增强国际业务核心竞争力，推动实现做强做优做大公司国际业务，经公司研究，决定面向公司内部进行国际公司总部及驻外项目岗位招聘，现将有关事宜公告如下：

一、各岗位职责及要求（附件2）

（一）国际公司总部岗位

（1）市场营销部副主任（主持工作）（1名）

（1.1）岗位职责及要求：

根据公司总体营销战略，结合国际公司实际情况，负责国际市场营销工作；
全面熟悉、掌握国际市场动态，积极收集行业市场信息；
负责国际业务市场开发流程管控、编制投标文件；
开发和维护各大客户资源，获取招标项目信息并跟踪项目合同签订，完成年度市场营销业绩；
具有市场开拓渠道关系，具备较强的市场开拓和独立开展工作的能力，并对项目有一定的筛选和风险管控意识；
具有良好的商务谈判能力及组织协调能力，能够独立组织商务或技术交流活动，富有创新精神；
熟悉国际市场规则，能适应境外一线工作。

（1.2）任职要求：

大学本科及以上学历，英语四级及以上，具备听说读写能力，能作为日常工作语言使用，中共党员优先。
六年以上市场开拓相关工作经验，有国际经验者优先。

（2）安全环保部副主任（1名）

（2.1）岗位职责及要求：

负责组织或参与安全检查工作，包括日常巡查、专项检查、季节性检查和节假日检查等，对发现的安全隐患，跟进隐患整改措施的落实情况；
对项目部的安全生产费用使用情况进行监督检查；
参与国际公司安全事故的调查处理工作，对事故原因进行分析，提出防范措施和改进建议，协助编写事故调查报告；
协调部门与其他部门之间的工作关系，加强部门之间的沟通与合作，共同推进公司的安全环保工作；
熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint 等。

（2.2）任职要求：

大专及以上学历，安全工程、工程管理、水利水电工程等工程相关专业，
具有 5 年以上安全环保工作经验，其中有 2年以上的项目安全环保管理经验；
必须取得安全类证书，取得注册安全工程师者优先。
以上岗位工作地点：国际公司总部，能服从安排随时赴国外项目工作。

（3）市场营销部国别代表（3人）

（3.1）岗位职责及要求：

负责国别市场的项目开发工作；
负责国别市场的投标工作的统筹、协调；
负责国别市场的商务关系建立与维护；
完成年度市场营销业绩；
具备一定的市场开拓和独立开展工作的能力，并对项目有一定的筛选和风险管控意识；
具备项目投标准备工作及组织实施相关工作经验优先；
具备良好的心理素质和承压能力，较强的团队协作意识和人际交往能力；
熟悉国际市场规则，能适应境外一线工作。

（3.2）任职要求：

本科及以上学历；英语四级及以上，具备听说读写能力，能作为日常工作语言使用（法语、俄语等亦可），中共党员优先；
3以上年项目管理或市场开发经验，有国际经验者优先。
工作地点：非洲、东南亚。

（二）驻外项目岗位

（1）工地经理（1名）

（1.1）岗位职责及要求：

负责公路项目现场全面管理、施工生产组织、物资保障等工作。
具备团队管理和协调能力，项目管理、人员管理、资源管理、安全管理、风险管理等经验；
熟悉公路工程施工规范和技术标准，能解决施工中的技术问题。熟练使用AutoCAD、Project等工程管理软件，以及其他办公软件；
具备项目成本控制和预算管理能力，能有效控制成本。

（1.2）任职要求：

大专及以上学历，土木工程、道路与桥梁工程、交通工程等相关专业优先；
7年以上道路工程项目经验，中级工程师以上优先。

（2）总工程师（1名）

（2.1）岗位职责及要求：

负责公路项目技术、质量、测量、试验管理及计量结算等工作；
熟悉沥青道路项目整体设计方案、技术施工、质量管理等工作，负责协调业主与设计工作、项目成本与合同管理工作、技术文档与报告处理工作；
精通道路工程标准及技术规范要求，熟练使用项目管理软件（Primavera、MS Project）、CAD及BIM工具。具备工程预算编制能力，熟悉道路施工常见施工挑战。

（2.2）任职要求：

本科及以上学历，土木工程、道路与桥梁工程、交通工程等相关专业优先；
7年以上道路工程项目经验，中级工程师以上优先。

（3）质量技术部主任（1名）

（3.1）岗位职责及要求：

负责公路项目现场技术、质量，协助测量、试验、计量与结算等；
熟悉道路技术方案制定与执行工作，道路现场技术管理与问题解决工作。跨部门协作与资源协调工作、道路质量管控工作、道路成本优化与创新应用工作、技术团队管理与培训工作等；
精通道路工程技术规范及环保要求，熟练使用项目管理软件（Primavera、MS Project）、CAD及BIM工具，具备工程预算编制能力；
具备跨文化沟通能力，能有效协调国际团队与当地利益相关方。

（3.2）任职要求：

大专及以上学历，土木工程、道路与桥梁工程、交通工程等相关专业；
5年以上道路工程项目经验，其中1年以上大型基建项目总工程师/技术负责人经历。

（4）安全环保部主任（1名）

（4.1）岗位职责及要求：

协助主要领导开展项目安全生产管理工作，对项目安全环保工作进行监督管理；
贯彻落实上级安全环保工作要求；协助主要领导建立项目安全生产责任体系，参与项目安全环保工作计划、规章制度、操作规程、安全费用投入计划和应急预案等编制工作；
负责项目安全会议筹备、安全活动策划和组织开展，负责安全教育培训和隐患排查治理工作。

（4.2）任职要求：

本科及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业；
4年以上安全环保管理经验，2年以上部门管理经验；
需持有三类人员证书，持有注册安全工程师者优先录用。

（5）商务部主任（1名）

（5.1）岗位职责及要求：

全面负责项目经营工作；
负责处理与业主、监理及当地政府部门的商务往来；
协助处理相关纠纷、诉讼等工作，参与当地材料设备采购租赁比选，协助解决清关、税务等实务问题。

（5.2）任职要求：

本科及以上学历，工程管理、工程造价相关专业；
5年以上工程经营管理经验，外语流利者优先；
持有一级造价工程师、一级建造师执业资格优先。

（6）财务主任（1名）

（6.1）岗位职责及要求：

负责财务体系搭建与优化，统筹预算、核算、资金及税务管理工作，制定资金计划、监控现金流，保障资金安全与使用效率，审核项目收支、提出降本增效建议、主导税务申报与合规审查；
编制合并报表及经营分析报告、为决策提供数据支持，培养财务团队、规范业务流程、提升整体专业水平，对接审计、银行及税务机构，维护良好合作关系；
精通企业会计准则及财税法规，具备财务体系搭建管理经验，原则性强，具备战略思维及风险管控意识，熟练使用财务软件及办公工具，适应快节奏工作。

（6.2）任职要求：

本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；
5年以上财务工作经验，3年以上管理岗位经历。

（7）试验室主任（1名）

（7.1）岗位职责及要求：

负责试验室日常运营，统筹试验检测工作，确保数据真实、准确、及时。试验流程符合国家及行业标准，完善试验室管理体系。审核试验方案与报告，解决复杂技术问题，指导新材料、新工艺的试验应用；
组织仪器设备的校准、维护及更新，保障试验条件合规。对接监理、业主及第三方检测机构，完成试验数据比对与认证；
落实试验室安全规范，规范处置化学废弃物；
精通沥青、混凝土等道路材料试验方法。

（7.2）任职要求：

本科及以上学历，土木工程、材料科学与工程相关专业，
5年以上工程试验检测经验，2年以上管理岗位经历；
持有公路水运试验检测师证书（须涵盖道路工程科目）。

（8）安全环保部副主任（1名）

（8.1）岗位职责及要求：

熟悉安全管理、项目部安全制度建设、安全监督检查、安全培训、事故处理等工作，熟悉质量管理、风险控制、文档管理等工作；
能够有效领导和管理安全质量团队，合理分配任务，确保团队高效运作，定期组织安全质量培训；能够及时处理安全质量突发事件，确保项目损失最小化。
熟练使用办公软件进行数据分析和报表编制；熟悉安全质量管理信息化系统，能够利用系统优化管理流程。

（8.2）任职要求：

大专及以上学历，专业为土木工程、安全工程、质量管理、环境工程或相关领域；
3年以上道路工程或基础设施建设领域的安全质量管理经验，2年以上团队管理或部门管理经验；
需持有三类人员证书，持有注册安全工程师者优先录用。

（9）试验室副主任（1名）

（9.1）岗位职责及要求：

协助主任制定试验室工作计划，监督试验流程及标准执行，确保检测数据准确、可靠，组织试验方法开发与优化，审核试验方案及报告，解决技术疑难问题，负责仪器设备管理，定期组织校准维护，保障试验条件符合规范要求；
分管试验室日常运行，协调人员分工，监督检测进度及质量目标达成。落实安全与环保制度，排查隐患，确保试验过程合规，参与团队培训与考核，优化工作流程，配合上级完成其他管理任务；
熟悉沥青、混凝土等道路材料性能检测；
掌握公路工程试验检测规范（如JTG E20、JTG 3450等），熟练操作万能试验机、马歇尔仪等检测设备。

（9.2）任职要求：

本科及以上学历，道路工程、土木工程、材料科学或相关专业；
3年以上道路工程试验检测或实验室管理经验。

（10）质量技术部质量主管（1名）

（10.1）岗位职责及要求：

负责施工现场日常质量检查，巡查、旁站、质量验收，确保工程质量达标，组织原材料进场检验、工序验收及实体检测，记录检测数据，制定质量问题整改措施并跟踪闭环；
熟悉编制质量验收资料，建立完整档案，配合开展质量培训，落实质量管理制度与标准化施工要求。

（10.2）任职要求：

大专及以上，土木工程、道路桥梁相关专业；
3年以上道路施工质量管理经验。

（11）质量技术部技术主管（3名）

（11.1）岗位职责及要求：

负责公路项目现场技术、质量，协助计量工作等；
负责道路技术方案制定、成本优化、创新应用、项目工程进度管理、工程变更及现场培训等工作；
精通道路工程技术规范要求，熟练使用项目管理软件、CAD、及BIM工具。

（11.2）任职要求：

大专及以上学历，土木工程、道路与桥梁工程、交通工程等相关专业优先；
3年以上道路工程项目经验，中级工程师以上优先。

（12）商务部主管（1名）

（12.1）岗位职责及要求：

参与项目经营工作，参与项目经营合规审查；
协助处理与业主、监理及当地政府部门的商务往来；
协助处理相关纠纷、诉讼等工作，参与当地材料设备采购租赁比选、协助解决清关、税务等实务问题；
熟悉掌握工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策。

（12.2）任职要求：

本科及以上学历，工程管理、工程造价相关专业，
2年以上工程经营管理经验，外语流利者优先。

（13）物资保障部主管（1名）

（13.1）岗位职责及要求：

统筹项目设备、材料采购计划，监督供应商评估与合同执行，保障物资及时供应，有项目物资出入口管理能力；
指导物资管理团队工作，对接工程、财务等部门，解决现场设备物资方面出现的突发问题；
熟悉路桥施工设备与材料；
熟练使用ERP等物资管理系统，成本意识强、具备谈判与协调能力。

（13.2）任职要求：

大专及以上学历，物流管理、机械或工程相关专业；
3年以上工程物资管理经验，有非洲项目经验者优先。

（14）财务主管（2名）

（14.1）岗位职责及要求：

负责项目全周期财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金计划和财务分析，统筹项目资金收支、优化资金使用效率、保障项目资金安全；
负责项目所在国税务筹划与申报，确保符合当地财税法规要求。按时编制项目财务报表，提供准确财务数据支持管理决策。对接业主、银行及税务机构，维护良好财务关系；
熟悉项目成本管控和税务筹划，原则性强，具备良好的风险意识和跨文化沟通能力，熟练使用财务软件及办公软件。

（14.2）任职要求：

本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；
3年以上财务管理工作经验，有国际工程项目财务管理经验优先。

（15）安全员（2名）

（15.1）岗位职责及要求：

负责施工现场日常安全检查，排查隐患并督促整改。执行公司安全环保管理制度，及时报送安全总结报告，监督劳保用品使用。开展三级安全教育、专项安全培训及应急演练；
参与对接监理、业主及政府安监部门，完成安全检查迎检工作；
能够熟练应用Word、Excel等办公软件，做好安全环保内业资料整理、存档工作。

（15.2）任职要求：

大专及以上学历，安全工程、土木工程或相关专业；
2年以上安全管理工作经验；
持有三类人员证书。

（16）设备物资部科员（2名）

（16.1）岗位职责及要求：

负责设备、材料的采购计划编制及台账管理，协助完成采购合同签订、到货验收，跟踪设备使用状态，协调定期保养、维修工作；
责物资出入库管理工作，对接项目部、供应商及财务部门进行有效协调；
了解设备验收、物资出入库管理及设备维护基础知识；
熟练使用办公软件；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

（16.2）任职要求：

大专及以上学历，物流管理、机械工程、工程管理等相关专业优先；
1年以上物资管理或采购相关工作经验，有工程行业背景者优先。

（17）综合部科员（1名）

（17.1）岗位职责及要求：

负责文件收发、档案管理及会议组织、保障日常办公有序运行，统筹办公用品采购、车辆调度及住宿安排、落实后勤保障工作，协助员工考勤、签证办理及属地招聘、维护人事档案；
配合处理与当地政府、社区的沟通事务，完成基础翻译工作，组织员工活动，促进中外团队融合；完成领导交办的临时任务；
熟练使用Office办公软件，具备基础档案管理能力；责任心强，服务意识佳，具备良好的沟通协调能力。

（17.2）任职要求：